Welkom bij SPRING Leerhuis!
Het SPRING leerhuis visualiseert de verschillende vormen van leren en van het versterken van de professionele identiteit. Vanuit het Leerhuis organiseren we alle deskundigheidsbevordering voor de jeugdprofessional; het inwerkprogramma, de basistrainingen en de facultatieve trainingen worden vanuit hier geregeld, maar ook het leren in collegiale overleggen en tijdens het werk zelf wordt vanuit het Leerhuis gefaciliteerd.
elm-hero-1

Wat doen we

Werken bij SPRING betekent jezelf voortdurend ontwikkelen. Dit doe je op verschillende manieren. Door vakgerichte trainingen te volgen, door te oefenen in de praktijk. Door met collega’s samen te werken, feedback te vragen en te geven en door te reflecteren op jouw professionele handelen. Vanuit het SPRING Leerhuis zorgen we er op verschillende manieren voor dat dit mogelijk wordt.

elm-about-1
elm-about-2
elm-about-3
elm-about-4
elm-about-6
elm-about-5

Onze visie op leren

Het grootste deel van het leerproces vindt plaats op de werkplek, binnen de gemeenten en vanuit het eigenaarschap voor het eigen leerproces van de jeugdprofessionals. Dit betekent dat deskundigheidsbevordering meer moet bieden dan alleen de traditionele vormen van scholing, zoals het volgen van een training. Binnen SPRING werken we volgens het 70:20:10 leerprincipe.

elm-content-2
elm-content-3
elm-content-4
elm-content-5
Search Close Toon zoeken Menu Close Toon menu
Naar de top Search Close Toon zoeken